Arvostavaa rekrytointia
Mikko Parikka: 3.12.2024 7:00
OTA TUNNEÄLYN ARVIOINTI OSAKSI REKRYTOINTI JA OSAAMISEN HALLINTAA
työhyvinvointi
Mikko Parikka: 3.12.2024 7:00
Matkani yrittäjäksi
kasvutarina juoksupojasta johtajaksi, johtajasta yrittäjäksi ja tunneälyn puolestapuhujaksi
Todistetusti vaikuttavaa
Tunneälykkäät ihmiset eivät pelkästään tule hyvin toimeen muiden kanssa, vaan heillä on kyky vaikuttaa muihin rakentavalla tavalla yhteisten...
Psykologinen turvallisuus luodaan tunneälyn avulla
Christian Öller: 15.8.2022 16:30
Psykologinen turvallisuus on tila, jossa tunnet yhteenkuuluvuutta, turvallisuutta oppia, turvallisuutta osallistua ja turvallisuutta haastaa...
Tunneäly edesauttaa hyvinvointia
Christian Öller: 18.1.2022 9:26
Hyvinvointi määritellään parhaiten kokonaisuutena, joka sisältää henkisen, fyysisen, sosiaalisen ja ympäristöön liittyvän hyvinvoinnin. Tutkimukset...
Miten rakennetaan psykologisesti turvallisempi työympäristö?
.jpeg?width=30&name=W-Pirkko-Studio-Metsa-15%20(kopio).jpeg){kind=small}
Pirkko Tavaila: 9.12.2021 14:57
Kokemus on osoittanut ja tutkimukset ovat parinkymmenen vuoden ajan vahvistaneet, että psykologisesti turvallisessa ilmapiirissä tiimit ovat...
Psykologinen turvallisuus on mahdotonta saavuttaa ilman tunneälyä
Christian Öller: 30.3.2021 12:34
Psykologinen turvallisuus on tila, jossa tunnet yhteenkuuluvuutta, turvallisuutta oppia, turvallisuutta osallistua ja turvallisuutta haastaa...
Miten tärkeä työyhteisön tunnekulttuuri oikeastaan on?
Christian Öller: 30.11.2020 12:31
Tunteet tuovat sävyt ja värit elämään Kaikilla on tunteita. Se on yksinkertainen tosiasia - osa ihmisyyttämme. Tunteet tuovat sävyt ja värit elämään....